外国人技能実習制度認定監理団体｜許可番号許１９１２０００５０４

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PROGRAM

技能実習制度について

制度の概要在留資格の種類受入れの流れコンプライアンス

OVERVIEW

技能実習制度とは

技能実習制度は、日本が有する技能・技術・知識を開発途上国等に移転し、その国の経済発展に貢献することを目的とした制度です。外国人実習生が日本企業で就労しながら技術を身につけ、帰国後に母国の産業発展に役立てます。

実習期間: 最長3年（優良認定で最長5年）
在留資格: 技能実習1号〜3号
対象職種: 85職種156作業（2024年現在）
監理団体の許可: 必須（弊組合は認定済み）

VISA TYPE

在留資格の種類

技能実習 1号

期間: 最長 1年
対象: 入国後講習修了後
条件: 全員対象

技能実習 2号

期間: 最長 2年
対象: 1号修了後
条件: 技能検定試験合格

技能実習 3号

期間: 最長 2年
対象: 2号修了後
条件: 優良認定が必要

FLOW

受入れの流れ（詳細）

受入申込み・コンサルティング

受入条件の確認、職種・人数の決定

随時

送出機関との調整・選考

現地での選考会・面接の実施

約2〜3ヶ月

在留資格認定証明書の取得

外国人技能実習機構への申請

約2〜3ヶ月

入国・入国後講習

日本語研修・生活オリエンテーション

1〜2ヶ月

企業配属・実習開始

実習開始。以降、定期的な監査・サポートを継続

–

COMPLIANCE

コンプライアンスへの取組み

弊組合のコンプライアンス宣言

国際人財交流協同組合は、外国人技能実習機構の指導のもと、技能実習法令を厳格に遵守し、実習生の人権尊重と適正な技能実習の実現に取り組みます。

定期的な巡回監査の実施（年複数回）
実習生からの相談体制の整備（母国語対応）
法令改正情報の受入企業へのタイムリーな提供
コンプライアンス研修の定期実施

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